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深圳麦田2015年总结暨2016年工作计划

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发表于 2016-1-17 20:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 深圳麦田 于 2016-1-27 19:13 编辑

深圳麦田2015年总结暨2016年工作计划

   2015年深圳麦田按照计划,继续实施针对城市流动儿童的都市方舟项目;针对广东欠发达地区留守儿童的麦浪书舍的建设和回访;针对七百弄贫困儿童的麦苗成长计划项目;举办图片展进行宣传、募集图书和招募志愿者;并成功举办一次大规模的年会和组织多次走访。
   去年,共募集童书16321本;募集各种笔类26986支;募集款项179642元;项目、图片展等活动38次(户外、集餐、会议除外);新建麦浪书舍(角)6间;参加活动志愿者近300人,为麦田志愿服务2426小时。
   2015年,深圳麦田还针对需求设计了“麦苗成长计划”“快乐女生”项目,自主研发了课程和课件,并完全由分社筹款把项目落地实施。
   在互联网+的时代,深圳麦田去年还尝试用H5等新的宣传方式,在图展、都市方舟、图书室、麦苗班、快乐女生等项目方面,均取得了一定的成绩。这些成绩,来自全体麦友的共同努力、其他兄弟团队及社会各界的支持和配合。总的来说,在数字上我们各方面均有所突破,但是质量方面还有待进一步提高。
   2016年1月3日上午,深圳分社各小组负责人在深圳大学文科楼开了一个小会。在两个多小时的会议过程里,大家积极发表意见和建议,就12月27日年度总结会提出的问题作进一步的探讨,拟定了2016年度的工作计划如下:
    人力组
    人是发展的核心,解决了人力问题,分社才能往前发展,活动才能顺利开展。对于没有考核、绩效制度约束公益组织,人力更显重要。因此,人力问题是深圳分社2016年工作计划中的重点。
    1、加强新人引导工作。成立7人以上的新人引导小组,确保每一个新入群的“新人”在第一时间内能够得到较充分的接待,疑问得到及时的解答。具体操作方式在实践中逐步完善(比如值日制、一对N结对等),尝试成立2分钟机制,即新人加入时2分钟内无新人引导小组成员引导由事务群任何在线成员进行引导。
    2、加强志愿者招募的力度。设计新颖宣传招募资料,淡化“奉献、爱心、一切为了孩子”等话语,传播“把公益融入生活”理念;针对项目及活动招募各种特长的志愿者,特别是大学生志愿者;设计志愿服务时间记录卡、社会实践证明等多种形式激励志愿者。
    3、定期(最少每两个月)开展一次“新人培训”。培训内容、形式多样化,重点针对麦田知识、项目(活动)实施技巧、个人专业水平等方面进行,不管参与人员多少,坚持到底。
    4、条件容许的前提下,设计一套网络系统,完善志愿者档案、考勤及激励机制,用于活动现场给志愿者签到、签退;自动生成、统计服务时间,方便计算及及时导出表格。
    5、和其他各组协商,完善、细化组别岗位,让志愿者有更多工作岗位选择。设计一套沟通机制,让志愿者的建议有地方说、大胆的说。
    6、结合总社感恩年的主题,推出“麦友”宣传系列,定期写出麦友的故事,贴几张照片,文字的多少可以随意。目的在于增加麦友之间的认识、了解,不需要高大上,只要是参加过活动的麦友都可以“上头条”。
    7、2016年底进行分社事务(五人)管理小组改选。
    项目组
一、都市方舟
   1、龙华水围新村因离市区过远、交通不便,不利于志愿者参与活动。因此该项目点将交由其他公益组织继续跟进。
   2、在深圳东部(比如草蒲,12月份肆语已经开始洽谈)、西部(比如西乡)分别建立一个新的项目点开展活动。
都市方舟项目开展了3年,积累了较为丰富的经验并形成操作手册,同时一批志愿者在参与过程中得到了成长,为到山区开展第二课堂活动储备了人才。希望大家未来积极参与。
二、麦浪书舍及图书角
   1、因当地实际情况的变化,深圳分社将停止在广东省和平县建设新的麦浪书舍,但对以往所建麦浪书舍的回访活动将继续进行(不低于2次/年)。
   2、三月份对广东省紫金县进行一次麦浪书舍建设需求走访。若当地有需求、配合积极,并符合麦浪书舍的建设要求,以后将持续在该县建设麦浪书舍。
   3、五月份组织一次大化(或其他地方)山区走访,了解当地对麦浪书舍或图书角以及其他的需求情况,并开展后续项目及建设活动。
三、七百弄麦田班
   1、加快麦苗班“麦苗成长计划”的实施进度。成立专门小组负责推动和跟进。
   2、制订方案,在广西、大化组织志愿者、老师成立活动小组,以保证麦苗班第二课堂活动开展。从麦苗成长计划项目资金中拨款补助小组活动经费。
   3、由专业老师对麦苗班学生信件进行回复,将知心志原者做到位。
   4、五月份对麦苗班进行一次回访活动。
四、快乐女生
   1、《快乐女生成长手册》的内容进一步完善及改进。
   2、快乐女生的课件进一步完善,根据课件内容绘出相应的插图,将快乐女生项目的资料完善的更系统。
   3、学习更多的关于预防性侵害知识,并培养快乐更多女生讲师,重点又生动地给学生传授相关知识。
   4、结合各种活动的开展,把快乐女生课程带到都市方舟、和平、紫金、大化等地的学校。
五、细化和完善各项目实施岗位,把工作细分落实到个人,让志愿者来了有事情做。

    宣传组
一、图片展
   1、结合实际情况的变化,重新设计一套图展展板。
   2、增强图展的目的性。在小学图展以教育城市学生、收集图书为主要目的;在社区、大学图展以招募志愿者为主要目的。
   3、在图展现场增加招募志愿者的内容。
   4、利用微信平台做线上图展。
二、微信平台及H5
   1、充分利用好H5等新的宣传方式,比如用H5的形式对活动进行发起、总结;制作各种活动(图展、快乐女生)所需的小视频,等等。
   2、多学习其他分社的经验,把分社微信公众号充分利用起来。以开放的态度,丰富推送的内容,每星期推送3期或以上,尝试增加互动环节,让传播更加有效。
   3、配合人力组长期做《麦友》主题的宣传。
   4、完善工作岗位,把工作细分到各个小组,力求事事有人去做,有人负责。

    物资组
   1、配合项目组工作,并结合深圳分社的地理位置、工作重点,为了把有限的人力、精力利用得更好,少做无用功,实现更高的“性价比”,重点接收适合小学生课外阅读的图书,适量接收文具及铅笔等;尽量不接收衣服等物品。
   2、根据实际需求募集相关物资,把握好数量和质量。了解政府教育部门政策,特别是针对村小(1-3年级)、完小的政策,以便有针对性的募集图书。
   3、接收到的物资,要尽快发送到需要的地方,不要让物资在仓库长期停留。
   4、做好物资发放后的跟踪、反馈工作。
    发展组
   1、募集各项目所需资金。
   2、为图展、发送物资到山区或其他团队募集物流费。
   3、吸引、争取麦田需要的其他资源。
   4、寻找、发现麦田可以做或可以合作的机会、项目。
    财务组
   1、在资金方面积极、快速配合其他组开展工作。
   2、定期公布收支明细。
   3、坚守并监督分社、分社志愿者坚守麦田计划财务方面的基本原则。
   2016年,深圳麦田将配合麦田“感恩年”主题做出一系列活动,麦田是大家的麦田,包括深圳麦田,希望我们同心协力,共同构建深圳麦田的文化,营造平等、和谐家人的氛围,增强我们的归属感、荣誉感和同理心,自觉维护深圳麦田形象,做到人人都是深圳麦田的宣传窗口。

发表于 2016-1-18 15:18 | 显示全部楼层
好总结,鼓励鼓励!
发表于 2016-1-19 11:49 | 显示全部楼层
爱我大深圳麦田.内个深圳筹的款项不只17万几吧?
发表于 2016-1-22 16:11 | 显示全部楼层
好规整的计划书呀,厉害
发表于 2016-1-25 11:36 | 显示全部楼层
详细,清晰,一目了然!
发表于 2016-2-1 10:25 | 显示全部楼层
深圳的伙伴们过年好!
总结得很棒哦,期待深圳做强。
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